第135章 全员持股计划
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“王总,你的意思是愿意捐献出现在手头上的全部股份,让「泰山重工」完成改制?”苏秦不可置信的问道。在座的人里面,恐怕除了提出这套计划的王铭外,只有他能够看出这套计划的厉害之处。
简单来说,在这套制度下,所有的员工都是公司的主人,也是公司的最终受益者,真正的实现一直提倡的工人当家做主的理念!这套制度对于凝聚员工,激发员工为企业目标而努力,将起到极为可怕的推进作用。
按照西方的企业理论,资本家在创建企业时,投入的每一分钱,都是为了赚取利润。企业的利润从哪里来?一方面来源于提高生产力,从市场上获取的超额利润‘;另一方面来源于对劳动者的剩余价值剥削。
想要在市场上获取超额利润不是件容易的事情,更为简单的方式是剥削劳动者的剩余价值。举个例子,一个产品卖100块
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